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Einträge
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Urlaubsabgeltungsanspruch - Wann ist dieser fällig?
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Der Urlaubsabgeltungsanspruch eines Arbeitsnehmers wird mit der Beendigung des Arbeitsverhältnisses fällig.
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http://www.ra-kotz.de/urlaubsabgeltungsanspruch_faelligkeit. ...
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Eintrag vom: 17:53:00 - 25.09.2010
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Hochzeitsfotos - Unzulässige Veröffentlichung - Schadensersatz
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Bei einer nicht genehmigten Veröffentlichung von Fotos wird das allgemeine Persönlichkeitsrechts des Betroffenen verletzt. Diesem stehen Unterlassungs- und Schadensersatzansprüche zu.
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http://www.ra-kotz.de/hochzeitsfoto_unzulaessige_veroeffentl ...
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Eintrag vom: 17:47:00 - 25.09.2010
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Urheberrechtsverletzung - Abmahngebühren nach § 97 a UrhG bei Massenabmahnungen
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Bei Urheberrechtsverletzungen in Filesharing-Fällen sind regelmäßig lediglich Rechtsanwaltsgebühren in Höhe von 100 Euro nach § 97a UrhG angemessen, wenn es sich um eine erstmalige Massenabmahnung handelt (AG Frankfurt am Main, Az: 30 C 2353/09-75, Urteil vom 01.02.2010).
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http://www.ra-kotz.de/urheberrechtsverletzung_filesharing_ab ...
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Eintrag vom: 18:22:00 - 19.09.2010
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Urlaubsabgeltungsanspruch eines Arbeitnehmers ist vererblich
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Verstirbt ein Arbeitnehmer und hat dieser noch Urlaubsabgeltungsansprüche gegenüber seinem Arbeitgeber, so können diese durch die Erben des verstorbenen Arbeitsnehmers gegenüber dem Arbeitgeber geltend gemacht werden (LAG Hamm, Urteil vom 22.04.2010, Az: 16 Sa 1502/09).
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http://www.ra-kotz.de/urlaubsabgeltungsanspruch_vererblichke ...
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Eintrag vom: 18:20:00 - 19.09.2010
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„Komm her du Arschloch, ich hau dir paar in die Fresse!“ – Kündigung?
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Die Aussage eines Arbeitnehmers zu seinem Vorgesetzten: „Komm her du Arschloch, ich hau dir paar in die Fresse!“ stellt eine Beleidigung dar und kann den Ausspruch einer außerordentlichen Kündigung rechtfertigen. Im Einzelfall muss jedoch abgewogen werden, wies es zu der Äußerung des Arbeitnehmers gekommen ist und ob sie eine Reaktion auf das Verhalten des Vorgesetzten darstellt. Dies kann dazu führen, dass der Arbeitgeber den Arbeitnehmer nicht außerordentlich kündigen kann, da es an einer groben Beleidigung fehlt (LAG Mecklenburg-Vorpommern, Urteil vom 23.03.2010 , Az: 5 Sa 254/09).
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http://www.ra-kotz.de/hau_dir_in_die_fresse_kuendigung.htm
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Eintrag vom: 11:32:00 - 30.08.2010
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Schönheitsreparaturen – Zahlung nach Kostenvoranschlag
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Haben die Mietvertragsparteien vereinbart, dass der Mieter die anteiligen Kosten für künftige Schönheitsreparaturen nach einem Kostenvoranschlag des Vermieters oder eines Fachbetriebs zu zahlen hat, so schuldet der Mieter den Abgeltungsbetrag einschließlich der Umsatzsteuer (BGH, Urteil vom 16.06.2010, Az.: VIII ZR 280/09).
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http://www.ra-kotz.de/schoenheitsreparaturen_Kostenvoranschl ...
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Eintrag vom: 15:23:00 - 21.08.2010
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Arbeitsrecht 2010 - Fragen und Antworten
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Grundlegende Fragen und Antworten zum Arbeitsrecht unter Berücksichtigung der bisherigen Rechtssprechung aus dem Jahre 2010.
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http://www.ra-kotz.de/arbeitsrecht_2010.htm
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Eintrag vom: 17:45:00 - 14.08.2010
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Bargelddiebstahl - Schadensersatzpflicht des Arbeitnehmers
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Macht sich ein Arbeitnehmer gegenüber dem Arbeitgeber schadensersatzpflichtig, wenn ihm das Bargeld des Arbeitgebers aus seinem Fahrzeug gestohlen wird?
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http://www.ra-kotz.de/bargelddiebstahl_arbeitnehmerhaftung.h ...
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Eintrag vom: 17:43:00 - 14.08.2010
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Meinungsfreiheit des Arbeitnehmers - Wie weit geht sei?
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Darf ein Arbeitnehmer die Arbeitsverhältnisse als unmenschlich und verabscheuungswürdig sowie seines Arbeitgeber als menschlich zutiefst verwerflich und verachtenswert bezeichnen?
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http://www.ra-kotz.de/meinungsaeusserung_arbeitnehmer_kuendi ...
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Eintrag vom: 17:39:00 - 14.08.2010
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Datum: 07.02.2012 |
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